Weisen Sie nach, dass Ihre Compliance-Schulung gewirkt hat
Aufsichtsbehörden fragen nicht mehr, ob Sie Ihre Mitarbeitenden geschult haben. Sie fragen, ob die Schulung gewirkt hat. VYKN liefert jurisdiktionsspezifische Schulungen zu Geldwäscheprävention (AML) und regulatorischen Themen, misst, ob sie angekommen sind, und gibt Compliance-Beauftragten und Vorständen die Nachweise, die sie heute vorlegen müssen.
Entwickelt von Praktikern mit über 140 Jahren Erfahrung in Finanzdienstleistungen. Regulierte Unternehmen auf den Cayman Islands, im Vereinigten Königreich, auf den Kanalinseln und in Hongkong vertrauen auf VYKN.
Fristenrisiko nach Jurisdiktion, wie ein Compliance-Beauftragter es in VYKN Assure sieht.
Abschlusszertifikate sind keine Nachweise. Ihre Aufsichtsbehörde weiß das bereits.
Die meisten Compliance-Schulungen liefern nach wie vor nur eine Zahl: wer abgeschlossen hat. Der Wirksamkeitsstandard der FATF, die Aufsichtsbehörden im Vereinigten Königreich und in der EU und Ihr eigener Vorstand stellen heute eine schwierigere Frage, und ein Lernmanagementsystem wurde nie dafür gebaut, sie zu beantworten.
Schulen mit VYKN Academy. Nachweisen mit VYKN Assure.
Schulungen scheitern aus zwei Gründen: Die Menschen wussten es nicht, oder es war ihnen egal. Inhalte lösen das erste Problem. Nur Messung und Verantwortlichkeit lösen das zweite. VYKN leistet beides auf einer Plattform, mit einem Login und einem Datensatz, sodass das, was Lernende verstehen, direkt in das einfließt, was der Vorstand sehen kann.
VYKNAcademyCompliance-Schulung, geschrieben nach den Pflichten Ihrer Jurisdiktion, nicht nach einem globalen Durchschnitt
- Jurisdiktionsspezifische Schulungen zu AML, CFT, CPF, Sanktionen, Whistleblowing, Beschwerden und Cybersicherheit
- Szenariobasierte Entscheidungen, als Reihe über das Jahr verteilt statt als ein jährliches Modul
- Gehostet auf VYKN oder als SCORM-Inhalte für Ihr eigenes LMS lizenziert
- Berufliche Weiterbildung, angeführt von einem MSc in Regulatory Compliance
VYKNAssureGlobale Aufsicht. Verifizierte Wirksamkeit.
- Dashboards zu Abschluss und Fristenrisiko nach Team, Führungskraft, Gesellschaft und Jurisdiktion
- Eine Verantwortlichkeitshierarchie, die Führungskräfte in den Datensatz einbindet
- Ausnahmeberichte, Audit-Trails und Vorstandsberichte, die einer Prüfung standhalten
- Wirksamkeitsbewertung auf Basis von TECS, unserem KI-Messmodell
Ein Datensatz, von der Entscheidung des Lernenden bis zum Vorstandsbericht
Dieselben Daten, aus vier Blickwinkeln. Wechseln Sie zwischen den Ansichten, die ein Lernender, eine Führungskraft, ein MLRO und ein Vorstandsmitglied nutzen.
Abschlussübersicht, der erste Bildschirm, den ein MLRO sieht: Abschluss nach Jurisdiktion, Abteilungsranking, offene Warnungen und der Ausnahmebericht, mit einem Vorstandsbericht per Klick.
Beispielbildschirme aus der SpezifikationKI im Content, in der Aufsicht und in TECS
VYKN setzt KI für drei Aufgaben ein, und für jede davon bleibt ein Praktiker verantwortlich. Nichts, was ein Lernender, eine Führungskraft oder ein Vorstand sieht, wird generiert und ungeprüft gelassen.
Regulatorische Änderungen, schneller gefunden und entworfen
- KI-gestütztes Horizon-Screening über alle von uns abgedeckten Jurisdiktionen, das Änderungen von Gesetzen, Leitlinien und aufsichtlichen Erwartungen markiert
- Kursaktualisierungen und neue Szenarien, entworfen anhand der Pflichtenbibliothek und vor der Veröffentlichung vom Content-Team validiert
- Empfehlungen, welche Kurse ein Unternehmen als Nächstes benötigt, nach Rolle, Sektor und Jurisdiktion
Ein Assistent, der mit Nachweisen antwortet
- Berechtigungsbewusste Unterstützung in VYKN Assure: Fragen Sie, wo das Risiko liegt, und erhalten Sie die Antwort mit den zugrunde liegenden Datensätzen
- Gefährdete und säumige Lernende werden sichtbar, solange sie noch ein Schulungsproblem sind, mit Interventionsvorschlag
- Vorstandsberichte, in Sekunden aus Live-Daten zusammengestellt, exportierbar und prüfbar
Das Messmodell hinter dem Wirksamkeitswert
- Kalibriert die Baseline jedes Lernenden, damit Geschwindigkeit und Fähigkeit nicht mit Aufmerksamkeit verwechselt werden
- Leitet Verständnis und Aufmerksamkeit daraus ab, wie Lernende lesen, entscheiden und sich erinnern, nicht allein aus dem Abschluss
- Erzeugt den Wirksamkeitsindex für den Lernenden und die Organisation und zeigt beiden, was zu ändern ist
Der erste Wert für Schulungswirksamkeit, der über die Plattform hinausgeht, die ihn erzeugt hat
TECS, die Training Effectiveness and Comprehension Solution, bewertet, ob eine Schulung gewirkt hat, für jeden Lernenden und für die Organisation. Es läuft in beiden Produktlinien und wird an andere Plattformen und Anbieter lizenziert.
Der regulatorische Standard hat sich vom Abschluss zur Wirksamkeit verschoben
Die Aufsichtsbehörde
Die fünfte Evaluierungsrunde der FATF gewichtet Wirksamkeit stärker als technische Compliance. Aufsichtsbehörden im Vereinigten Königreich und in der EU erwarten nachweisbare Ergebnisse, individuelle Verantwortlichkeit und Belege für die Aufsicht.
Der Käufer
Die Entscheidung liegt heute beim Compliance-Beauftragten und beim Vorstand. Die Frage ist nicht mehr, ob die Mitarbeitenden einen Kurs abgeschlossen haben, sondern ob das Unternehmen nachweisen kann, dass die Schulung wirksam war.
Der Nachweis
Abschluss belegt Teilnahme. Verständnis und Verantwortlichkeit schützen das Unternehmen. VYKN verwandelt Schulungsleistung in einen Datensatz, auf dessen Grundlage ein Vorstand handeln und dem eine Aufsichtsbehörde folgen kann.
Ein Datensatz. Vier Personen, die ihn brauchen.
Der Lernende antwortet, die Führungskraft ist verantwortlich, der MLRO sieht die Ausnahmen, und der Vorstand erhält den Bericht. Niemand erfasst etwas doppelt.
Vorstand und Geschäftsleitung
Live-Aufsicht über Abschluss, Ergebnisse und überfällige Schulungen über alle Gesellschaften und Jurisdiktionen hinweg, mit einem Vorstandsbericht, der einer Aufsichtsbehörde standhält.
MLRO und Compliance-Beauftragter
Jurisdiktionsspezifische Inhalte, abgestimmt auf die Erwartungen der Aufsichtsbehörde, Ausnahmeberichte, Aufschübe mit Prüfvermerken und prüfungsbereite Register.
Leiter Finanzkriminalitätsprävention
Nachweis, dass Mitarbeitende an der Kundenschnittstelle Risiken erkennen und eskalieren können, und die Namen derjenigen, die es noch nicht können.
Lernende
Kurze szenariobasierte Entscheidungen aus realen Fällen, als Reihe über das Jahr verteilt, auf Desktop, Tablet und Smartphone.
Entwickelt für regulierte Unternehmen und DNFBPs
Die Pflichten unterscheiden sich nach Sektor und Jurisdiktion. Die Inhalte auch.
Banken und Zahlungsverkehr
Erkennung und Eskalation an der Kundenschnittstelle, Korrespondenzbank- und Zahlungsverkehrsrisiken, Entscheidungen beim Sanktionsscreening und Aufsicht nach Filiale, Desk und Land.
Investmentfonds und Fondsadministratoren
Investoren-Due-Diligence, Risikobewertung auf Fondsebene, Pflichten von Administratoren und Vorstandsberichterstattung über Fondsstrukturen hinweg.
Treuhand- und Unternehmensdienstleistungen
Wirtschaftliches Eigentum, komplexe Strukturen, Vermögensherkunft und die aufsichtlichen Erwartungen internationaler Finanzzentren.
Versicherungen
AML-Pflichten in der Lebens- und Nichtlebensversicherung, Aufsicht über Vermittler, Warnsignale bei Schadensfällen und Prämienzahlungen sowie Verhaltenserwartungen.
Fintech und virtuelle Vermögenswerte
Onboarding im großen Maßstab, Entscheidungen im Transaktionsmonitoring, Pflichten nach der Travel Rule und die Governance, die Aufsichtsbehörden von wachsenden Unternehmen erwarten.
Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung und andere DNFBPs
Kunden-Due-Diligence, die Grenze des Berufsgeheimnisses, Verdachtsmeldungen und die Pflichten bestimmter Nichtfinanzunternehmen und -berufe.
Was unser Horizon-Screening beobachtet
Die fünfte Runde der FATF: Was „Wirksamkeit“ für Ihre Schulungsdokumentation bedeutet
Die Frage hat sich von „Haben Sie geschult?“ zu „Hat es gewirkt?“ verschoben. Was Prüfer verlangen werden und wie eine belastbare Dokumentation aussieht.
Das 30-Tage-Signal, das die meisten Vorstände nie sehen
Fristenrisiko ist einen Monat vor einem Verstoß sichtbar. Warum Abschluss-Dashboards es verbergen und wie eine Verantwortlichkeitshierarchie es sichtbar macht.
Verständnis bewerten ohne längeres Quiz
Wie Leseverhalten, Entscheidungspfade und Retests einen Wirksamkeitswert erzeugen, und warum er über die Plattform hinausgeht, die ihn erzeugt hat.
Die gesamte Plattform in 30 Minuten
Ihr Sektor, Ihre Jurisdiktionen, Ihre Fragen. Keine Folienpräsentation.